Prevorga > Prévention Risques Psycho-sociaux > Partage d’expérience sur les pratiques professionnelles
Accompagnez vos équipes face aux défis du quotidien
Dans tous les secteurs d’activité, les professionnels sont confrontés à des situations complexes, des dilemmes éthiques et une charge émotionnelle importante.
Gestion de conflits, prise de décision sous pression, épuisement professionnel… autant de défis qui peuvent impacter le bien-être et l’efficacité au travail.
Chez PREVORGA, nous avons conçu les Groupes d’Analyse des Pratiques (GAP) comme un espace sécurisé où chacun peut exprimer ses difficultés, partager ses expériences et co-construire des solutions adaptées.
Nos GAP, animés par une psychologue du travail et intervenante en prévention des risques professionnels, s’adressent à tous les métiers où les interactions humaines sont au cœur de l’activité :
Secteur de la santé et du médico-social : soignants, aides à domicile, travailleurs sociaux, éducateurs spécialisés…
Enseignement et formation : professeurs, formateurs, encadrants pédagogiques…
Entreprises et administration : managers, équipes RH, services clients, fonctions supports…
Secteurs en tension : équipes confrontées à des risques psychosociaux élevés, réorganisations, restructurations…
Quel que soit votre domaine d’activité, nos GAP vous offrent un temps de respiration et d’amélioration continue.
Pourquoi mettre en place des Groupes d’analyse de pratique au sein de votre structure ?
Nos GAP sont conçus pour tous les professionnels confrontés à des défis relationnels et émotionnels dans leur métier :
Soignants et travailleurs sociaux pour mieux gérer la charge émotionnelle et les situations sensibles.
Enseignants et formateurs confrontés aux difficultés pédagogiques et aux interactions avec les élèves.
Managers et encadrants souhaitant mieux accompagner leurs équipes et prévenir les risques psychosociaux.
Toute organisation cherchant à améliorer le bien-être et la cohésion des équipes.
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