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Prévention des risques professionnels et
management des organisations

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Le cabinet

Qui sommes-nous ?

PREVORGA est un cabinet conseil spécialisé dans la prévention des risques professionnels et la transformation des entreprises.

PREVORGA  accompagne les dirigeants, les managers et les collaborateurs de l’entreprise dans leurs projets liés au développement d’une politique de prévention de la sécurité et de la santé au travail.

Nous proposons des missions de conseil, d’audit et d’évaluation, de formation et d’accompagnement individuel et/ou collectif. Nous intervenons autour de trois axes principaux : la prévention des risques professionnels, le management des organisations et les ressources humaines.

Nos démarches participatives sont co-construites avec les différents acteurs de l’entreprise pour être au plus proches de vos préoccupations. Nos solutions sont créées et réalisées sur-mesure afin de s’adapter au mieux à vos problématiques, tout en garantissant des méthodes objectives et éprouvées.

Notre vision fonctionnelle et opérationnelle nous permet de nous adapter à de nombreuses situations.

FLORIE GAESTEL

Psychologue du travail et des organisations diplômée d’un Master II en 2009 à L’Université Charles de Gaulle de Lille III, j’ai travaillé pendant huit années au sein de cabinets de conseils en Ressources Humaines et en prévention des risques professionnels avant de créer la structure PREVORGA.

Une équipe
à votre écoute

PREVORGA  accompagne les dirigeants, les managers et les collaborateurs de l’entreprise dans leurs projets liés au développement d’une politique de prévention en sécurité et santé au travail. PREVORGA propose des missions de conseil, d’audit et d’évaluation, de formation et d’accompagnement individuel et/ou collectif. Nous intervenons autour de trois axes principaux : la prévention des risques professionnels, le management des organisations et les ressources humaines.

Nos solutions sont créées et réalisées sur-mesure afin de s’adapter au mieux à vos problématiques, tout en garantissant des méthodes objectives et éprouvées. Nous adoptons une approche participative co-construite avec les différents acteurs de l’entreprise pour être au plus proche de vos attentes et préoccupations. Notre vision fonctionnelle et opérationnelle nous permet de nous adapter à de nombreuses situations.

FLORIE GAESTEL

Psychologue du travail et des organisations diplômée d’un Master II en 2009 à L’Université Charles de Gaulle de Lille III, j’ai travaillé pendant huit années au sein de cabinets de conseils en Ressources Humaines et en prévention des risques professionnels avant de créer la structure PREVORGA.

Une équipe
à votre écoute

PREVORGA  accompagne les dirigeants, les managers et les collaborateurs de l’entreprise dans leurs projets liés au développement d’une politique de prévention en sécurité et santé au travail. PREVORGA propose des missions de conseil, d’audit et d’évaluation, de formation et d’accompagnement individuel et/ou collectif. Nous intervenons autour de trois axes principaux : la prévention des risques professionnels, le management des organisations et les ressources humaines.

Nos solutions sont créées et réalisées sur-mesure afin de s’adapter au mieux à vos problématiques, tout en garantissant des méthodes objectives et éprouvées. Nous adoptons une approche participative co-construite avec les différents acteurs de l’entreprise pour être au plus proche de vos attentes et préoccupations. Notre vision fonctionnelle et opérationnelle nous permet de nous adapter à de nombreuses situations.

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