Prevorga > Prévention Risques Psycho-sociaux > Évaluation des risques psychosociaux (RPS)
Vos besoins :
Besoin de créer ou mettre à jour votre document unique d’évaluation des risques professionnels ?
Besoin de dynamiser votre document unique ? Besoin de simplifier votre document unique ?
Besoin de revoir ou d’adapter la cotation du risque ?
Besoin d’un accompagnement pour évaluer l’ensemble ou certains risques de vos métiers ?
Besoin de mettre en place une démarche active de prévention au sein de votre entreprise ?
Besoin de former votre référent à la création ou mise à jour du document unique ? (cf. rubrique formation)
Besoin d’être accompagné dans la mise en place des actions identifiées ?
Nous pouvons vous aider !
Selon l’article L.4121-1 du code du travail, en tant qu’employeur, vous avez pour obligation de préserver la santé physique et mentale de vos collaborateurs.
Cela passe par :
– l’évaluation de l’ensemble des risques auxquels vos salariés sont soumis,
– sa formalisation dans le document unique d’évaluation des risques professionnels,
– et la définition et la mise en œuvre d’un plan d’actions adaptées.
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