OBJECTIFS DE LA FORMATION :
- Développer ses connaissances concernant la notion de risques psychosociaux en entreprise.
- Comprendre les enjeux de la prévention en santé travail et l’intérêt de la mise en place d’actions de prévention primaire en entreprise.
- Développer ses compétences pour repérer les situations à risques pour les salariés mettre en place des actions de prévention primaires des risques psychosociaux.
- S’outiller, en tant que manager pour agir sur les risques psychosociaux.
A QUI S’ADRESSE CETTE FORMATION :
- Direction, RH, CHSCT, Responsable ou animateur Sécurité, Manager
PROGRAMME DE LA FORMATION :
- Cadre général et réglementaire lié à la notion de risques psychosociaux
- Enjeux de la prévention en santé travail en entreprise
- Définir et repérer les risques psychosociaux (troubles et facteurs),
- Agir en tant que manager face aux risques psychosociaux
- Identifier et mobiliser les ressources pour mieux les prévenir.
VALIDATION DES ACQUIS DE LA FORMATION :
- Une attestation de fin de formation sera délivrée à chaque stagiaire participant à l’ensemble de la formation
