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Prévention des risques professionnels et
management des organisations

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Journée nouvel arrivant : “réussir son intégration au sein de son entreprise”

OBJECTIFS DE LA FORMATION :

L’accueil d’un salarié est un moment important dans le processus de recrutement puisqu’il s’agit de la dernière phase de ce dernier. Cette phase permet de créer du lien et de fidéliser le nouveau collaborateur à la culture de la structure.

La formation « journée nouvel arrivant » permet ainsi à la nouvelle recrue de suivre un parcours d’intégration dont les objectifs pédagogiques sont de :

– Favoriser l’intégration au sein de l’équipe
– Développer la cohésion d’équipe
– Développer une culture associative conviviale

 PROGRAMME DE LA FORMATION :

  • Savoir identifier son environnement général de travail
  • Etre capable d’appréhender ses futures relations de travail et son équipe
  • Savoir situer son poste et ses missions
    • Le métier et le poste de travail
    • Analyse des activités de travail : environnement physique et technique
    • Les indicateurs clés de la réussite de sa mission : la cohésion d’équipe et la santé-sécurité au travail au service de la qualité du travail

MOYENS PEDAGOGIQUES :

Cette formation s’appuiera sur des mises en situation à travers un escape game

VALIDATION DES ACQUIS DE LA FORMATION :

  • Une attestation de fin de formation sera délivrée à chaque stagiaire participant à l’ensemble de la formation
Détail de la prestation

PREVORGA possède un numéro de déclaration d’activité Organisme de Formation délivré par la DIRECCTE.

Le décret n°2015-790 du 30 juin 2015 fixe les critères qui permettent aux financeurs de la formation professionnelle continue de s’assurer de la qualité des actions de formation. A cet effet, PREVORGA est référencé DATADOCK et est donc en conformité avec les 6 critères QUALITE et 21 indicateurs tels que prévus par la loi.

Nos formations sont dispensées en intra ou en inter-entreprises et sont adaptées à vos besoins et attentes.

Actualité COVID 19 : Les coûts pédagogiques de nos formations peuvent être pris en charge à 100% dans le cadre de l’aide du Fond National de l’emploi (formations éligibles au FNE-FORMATION)

Détail de la prestation

PREVORGA possède un numéro de déclaration d’activité Organisme de Formation délivré par la DIRECCTE.

Le décret n°2015-790 du 30 juin 2015 fixe les critères qui permettent aux financeurs de la formation professionnelle continue de s’assurer de la qualité des actions de formation. A cet effet, PREVORGA est référencé DATADOCK et est donc en conformité avec les 6 critères QUALITE et 21 indicateurs tels que prévus par la loi.

Nos formations sont dispensées en intra ou en inter-entreprises et sont adaptées à vos besoins et attentes.

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