Manager : intégrer la prévention des risques psychosociaux dans vos pratiques managériales.

///Manager : intégrer la prévention des risques psychosociaux dans vos pratiques managériales.
Manager : intégrer la prévention des risques psychosociaux dans vos pratiques managériales. 2019-03-14T10:03:07+00:00

Formation : Manager : intégrer la prévention des risques psychosociaux dans vos pratiques managériales.

OBJECTIFS DE LA FORMATION :

  • Développer ses connaissances concernant la notion de risques psychosociaux en entreprise.
  • Comprendre les enjeux de la prévention en santé travail et l’intérêt de la mise en place d’actions de prévention primaire en entreprise.
  • Développer ses compétences pour repérer les situations à risques pour les salariés mettre en place des actions de prévention primaires des risques psychosociaux.
  • S’outiller, en tant que manager pour agir sur les risques psychosociaux en adoptant son rôle de préventeur au travail.

A QUI S’ADRESSE CETTE FORMATION :

  • Direction, RH, Manager

 PROGRAMME DE LA FORMATION :

  • Cadre général et réglementaire lié à la notion de risques psychosociaux
  • Enjeux de la prévention en santé travail en entreprise
  • Définir et repérer les risques psychosociaux (troubles et facteurs) et plus précisément les facteurs de risques managériaux
  • Agir en tant que manager face aux risques psychosociaux : devenir un acteur clé de la prévention au quotidien
  • Identifier et mobiliser les ressources pour mieux prévenir les risques psychosociaux
  • Se prémunir des risques psychosociaux en tant que manager : gérer son stress et ses émotions, gérer les conflits et les tensions au sein de son équipe à travers des outils de développement personnel
  • Améliorer sa communication pour gagner en efficacité et en affirmation de soi
  • Accompagner son équipe au quotidien grâce aux techniques d’écoute active et de résolution de problème
  • Diagnostic individuel et personnalisé permettant de cartographier les risques psychosociaux au sein de son collectif de travail liés à ses pratiques managériales et identification d’un plan d’action de prévention des risques psychosociaux.

VALIDATION DES ACQUIS DE LA FORMATION :

  • Une attestation de fin de formation sera délivrée à chaque stagiaire participant à l’ensemble de la formation.

Durée : 2 + 1 jour
Formation inter ou intra entreprise
Tarif : Nous consulter

Nous contacter